| 叶树松 |
1972-03-26 00:00 |
“人多嘴杂”是好事 不是坏事
第4版()
专栏：
“人多嘴杂”是好事 不是坏事
解放军某部药局党支部书记 叶树松
有一次我在外边开会，没有和其他领导同志商量，就打电话通知生产组，要他们在一两天内赶制四百包菊花合剂药。任务布置下去以后，生产组的同志很为难，因为他们已经安排了其它生产任务。在家的领导同志立即主动找我商量，说我们药房还存有八百包菊花合剂药，可以满足需要，是不是先让生产组集中力量把一种新药试制出来。听到这话，我也觉得自己太主观了，没和其他同志商量，就随便决定问题，这样下去，难免要捅漏子，不但工作受损失，还会影响领导班子内部的团结。我想，今后有事得和其他同志商量商量再做，别这么瞎干一通啦。
可是，问题并不是那样容易解决的。我们药局的中药房和西药房相隔很远，不利于工作，我想把中药房搬到西药房这边来，便于病人和临床科室同志取药。这次，我接受了做菊花合剂药的教训，先和其他同志商量。谁知一商量，嘴可杂了，有的主张这样做，有的主张那样干，我一听心里就不耐烦，心想，不商量还省事，这一商量更罗嗦，你一个主意，他一个办法，七嘴八舌，乱糟糟的怎么能干工作，还不如我一个人拿主意来得干脆、痛快。于是，我就凭自己的“想当然”做出了“决定”：把中药房搬进西药房，一间房子，各占一半。结果根本行不通，别说中西药房合用一间房子，就是把西药房全部交给中药房，面积也不够。对我的“瞎指挥”，大家意见很多。为了搞好工作，有的同志建议把仓库腾出来做会议室，把中药房搬到会议室去。按照这个意见办，问题很快就解决了。
这两件事对我触动很大。我想，过去办事没和其他同志商量，碰了钉子，这次和其他同志商量，又觉得“人多嘴杂”，不好办事，说来说去，还是自己群众观念不强，用相信自己代替了相信群众，用主观主义代替了集体领导。针对这个问题，我认真学习了毛主席关于“从群众中来，到群众中去”的伟大教导，认识到：主观主义，祸害无穷，脱离群众，一事无成。研究问题，“七嘴八舌”是难免的。大家敢于讲话，积极发表意见，这是好事，不是坏事。研究问题的时候“七嘴八舌”，正是为了干起活来不“七嘴八舌”，真正做到心往一处想，劲往一处使，同心协力做好工作。如果遇事不和大家商量，不去集中大家的智慧，主观片面地决定问题，其结果没有不碰钉子，不走弯路的。
编后
有些同志口头上也讲要发扬民主，依靠群众；但是，一碰到群众提意见多了，就从心里不耐烦。什么“人多嘴杂”啦，“众口难调”啦，说来说去，无非还是觉得自己说了算“痛快”。
“人多嘴杂”是好事，不是坏事。群众提意见多，说明人们敢于发表意见，乐于发表意见；说明大家对社会主义革命和社会主义建设事业关心，对集体关心；说明大家肯于动脑筋，想问题，革命积极性得到了发挥。这是可喜的现象，是无产阶级文化大革命的成果。
“人多议论多，热气高，干劲大。”有了问题，你一个看法，我一个主意，七嘴八舌，广泛地发表意见，在这个基础上，正确的意见才能集中起来，好主意、好办法才能产生出来，人们的积极性也才能充分调动起来。
没有民主，就不会有真正的集中。不经过群众议论，就没有真正的思想统一，行动统一。这是辩证法。对七嘴八舌的意见不耐烦听，总想个人说了算，看起来固然“痛快”、“省事”，行动起来，必然步调不一，拧不成一股劲。
在这个问题上，叶树松同志的体会，对我们会有些启发。 |
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