| 王文俊 |
1983-04-30 00:00 |
四川省各厅局重视发挥离休老干部作用 根据离休老干部的体力、专长和志趣，请他们出主意、搞调查研究、从事技术咨询、写革命回忆录等
第4版()
专栏：
四川省各厅局重视发挥离休老干部作用
根据离休老干部的体力、专长和志趣，请他们出主意、搞调查研究、从事技术咨询、写革命回忆录等
据新华社成都电 （记者王文俊）四川省各厅局珍惜离休老干部的革命经验，根据他们的体力、专长和志趣，采取多种形式发挥他们的作用，使这些老同志实现了为党为人民继续尽力的愿望。
四川省许多厅局在讨论和解决涉及全局的重大问题时，都主动请离休老干部出主意，或请他们列席某些会议，和他们共商大事。省轻工局、商业厅、电子工业局等单位，在生产、体制改革等工作中遇到疑难问题时，都请离休老同志当参谋或出面做工作，使问题较顺利地得到了解决。
一些单位委托离休老干部在力所能及的前提下，暂时分担一些工作。省气象局请离休的原局党组书记张志远等老同志协助抓机构改革工作，顺利地完成了全局处室机构的设置和处级干部的配备。
调查研究，总结经验，是一些厅局发挥离休老干部作用的另一个重要方面。原粮食厅厅长王健离休后，总结自己多年的经验，写出了一篇题为《揭露矛盾，促进改革》的文章，对四川省的粮食工作提出了一些很有参考价值的建议。
离休干部中具有经济理论知识或科学技术专长的同志，有的被有关学会聘请担任了一定职务，有的自己组织起来从事技术咨询服务工作。省建筑科研所苏云等4名有技术专长的离休干部，组织一批离休退休科技人员，成立了“益壮咨询服务公司”，为中小型企业提供技术和管理咨询服务。这一活动深受有关部门的欢迎。
省有关部门还组织一些革命资历较深、有一定写作能力的同志撰写回忆录，为革命史、党史、专业史提供资料。 |
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