| 张书政 |
1984-11-30 00:00 |
张劲夫在全国出国留学人员工作会议上提出 公派自费一视同仁 学成归来量才重用
第3版()
专栏：
张劲夫在全国出国留学人员工作会议上提出
公派自费一视同仁 学成归来量才重用
本报讯 记者张书政报道：“解放思想，克服‘左’的和封建社会遗留下来的闭关锁国、因循守旧的思想影响，改革出国留学人员管理体制，增派留学人员，关心海外学子，改进分配工作，开创出国留学人员工作新局面。”这是国务委员张劲夫在全国出国留学人员工作会议上提出的要求。
由国务院召集的这次会议，是11月23日至29日在北京召开的，党中央和国务院有关部门，各省、市、自治区以及部分驻外机构的有关负责同志约二百七十人，总结交流了出国留学人员工作的经验，讨论研究开创新局面的措施。姚依林同志出席了会议，张劲夫同志两次到会讲话。与会代表认为，开创出国留学人员工作新局面，就要把出国前的选才、到国外的育才和回国后的用才统一抓好，切实抓好。张劲夫在讲话中指出，今后除继续使用国家正常预算每年派出留学人员外，还支持工商企业增派出国实习进修人员。对自费出国留学，也要和公费派出留学人员一样，一视同仁，关心支持。随着派出数量的增加、派出范围和渠道的扩大，以及自费留学人员的增多，对现行的出国留学人员工作管理体制和管理办法要进行改革。各部门和地方都应有一位主要领导同志分管这项工作，并要有少而精的专门办事机构，做好这项工作。
张劲夫指出，出国留学人员身在异国他乡，学习非常刻苦，是祖国的好儿女。他们将会成为四化建设迫切需要的专门人才，也会涌现出一批各方面的领导骨干。各派出单位和驻外机构要热情关心他们。
对于陆续学成回国的同志，张劲夫强调，要采取有力措施，使他们充分施展才干。要改进毕业留学研究生和大学生的分配工作，今后应在保证国家重点需要的前提下，允许用人单位和留学生本人有相互选择的自由。对部分获得博士学位的留学生，已决定试行“博士后科研流动站”制度，按自愿申请、择优录用的原则，部分博士生可先在“流动站”工作两年，再确定工作单位。对部分确有专长、回国后在原工作单位用非所学而难以发挥作用的进修人员，应由有关部门重新分配他们的工作。对进修生和留学博士生回国工作后夫妻两地分居的问题，要采取措施逐步加以解决。对一部分在国外学习期间取得优异成绩，其研究课题又是国内急需的优秀人才，要不失时机地为他们创造工作条件；中央有关部门已决定拿出部分经费资助他们。对回国留学人员出国进行学术交流，如出国参加国际学术会议、短期学术考察或合作研究等，有关部门应该给予支持。
张劲夫说，对于回国后作出突出成绩的留学人员，可以试行定期学术休假制度。 |
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