多奉献、少索取及其它

第4版()
专栏：漫话

多奉献、少索取及其它
石角
通俗地说，“多奉献、少索取”，就是对国家、对人民要多作贡献，个人少伸手向国家、向人民要这要那。此语出自何人之口，没有考证，但这种精神，在今天，乃至今后相当长的时期内，都是值得提倡的。
有人也许会问，在我们这样的社会主义国家里，实行的是按劳分配的原则，为什么还要提倡“多奉献、少索取”呢？是的，在分配制度上，国家实行的是各尽所能、按劳分配的原则。对此，不能动摇。现在有些单位还在吃“大锅饭”，要在改革中加以纠正。但是，共产党人以及一切有志于献身四化建设的人，不能借口“按劳分配”，搞什么“按酬付劳”，不能国家和人民给多少报酬，就干多少活，这样的精神状态，是同共产党人全心全意为人民服务的宗旨不相容的。事实上，在四化建设的各条战线上，都有大批先进人物，在干好自己份内事之外，仍在埋头劳作，他们想的是“奉献”，而不是“索取”。“多奉献、少索取”精神正在发扬光大。
“多奉献、少索取”，真正的共产党人和有志之士，从来就是这样做的。在过去的年代里，从旧民主主义革命到解放战争时期，有多少志士仁人和共产党人，为了民族的解放和国家的振兴，奉献了自己的一切，甚至于生命！今天，又有多少中华儿女为了祖国的富强和民族的腾飞，艰苦奋斗，努力工作。
写到这里，想起最近在报上读到的一则消息：青海省互助土族自治县人武部政委李鸿鹏被决定转业后，愉快地服从组织分配，并说：“在待遇问题上，我赞成这样一句话，叫做‘知足者常乐’。”（见人民日报5月27日四版）这，也应该说是一种“多奉献、少索取”的精神。
在现实生活中，极少数党员干部，争待遇，向组织讨价还价，甚至大吵大闹，拒绝组织分配的工作。本来，他的待遇比一些干部已经不低了，为什么还要争呢？就因为他没有树立共产主义思想。对这样的党员干部，很需要提醒他用“多奉献、少索取”的精神来要求自己。