| 唐广 |
1951-05-30 00:00 |
唐山市总工会 领导劳动竞赛不够深入 一般号召多具体帮助少
第2版()
专栏：读者来信
唐山市总工会
领导劳动竞赛不够深入 一般号召多具体帮助少编辑同志：
唐山市总工会在领导劳动竞赛上是有成绩的。但一贯存在的缺点是一般的号召多，对下级工作具体的帮助少，不善于把竞赛和各项中心工作相结合，以致往往竞赛热闹一阵以后不能巩固持久下去。
去年十一月间，唐山全市工人在抗美援朝爱国主义的热情鼓舞下，曾掀起了爱国主义劳动竞赛。唐山市总工会虽然也培养了唐山铁路工厂客车场吴开云小组（修车木工组）作为典型，并在报上介绍他们的经验，号召全市劳动模范及先进生产小组向他们应战，但由于市总工会对这事领导不深入，没有检查，因此不少小组应战条件订的过高，吴开云小组也未能按时在报纸上公布自己竞赛成绩，回答各应战小组。所以为时不过两个月，应战竞赛高潮就无声无息了。吴开云先进小组在本厂也未带起其他小组来。
今年一月间，马恒昌先进小组向全国工人挑战，唐山各工厂很多生产小组也向马恒昌小组应战。当报纸上发表了应战消息后，市总工会又发出指示号召全市工人应战。这次的竞赛是经常性的。充分宣传马恒昌先进经验，认真检查小组的应战条件，具体帮助小组订好切合实际的竞赛条件是这次竞赛中的重要的工作。但市总工会对这些事做得很差。如华新纺织厂，在应战开始时，只简单地把马恒昌小组先进经验油印成本，发到各应战小组了事；有些小组连看也没有看。该厂白秀芝、王桂芝等小组的工友，文化程度最高的不过上业余学校二、三年级，根本也看不懂；实际上整个纺织厂应战小组都未认真学习马恒昌小组先进经验。因此，很多小组是挂上了向马恒昌小组的应战牌，但竞赛方法还是用过去突击的老一套。该厂细纱间有的组单靠力气干活，最近摸出一些办法，如找断头原因，开会出题答题使技术提高，工友们都很高兴。有的工友说：“早想出这方法多好。”一位车间委员说：“马恒昌小组先进经验上就有互相研究技术这一条。”工友们说：“我们根本不知道。”
四月以来，镇压反革命分子成为全市的中心工作，许多工厂不善于把竞赛和这一中心工作相结合。工会干部都说：“又是拥护缔结和平公约签名，又是反对美帝国主义重新武装日本的投票，又是控诉反革命分子，实在忙不过来！”因此，在“应战可以放一放”的思想支配下，一直到五月八日市总工会才召开了向马恒昌应战的小组代表会。许多小组不能及时巩固已有成绩。如何通过时事宣传，进一步明确劳动竞赛的政治目的，工会领导在这方面是做得很不够的。
对于市总工会今年第二季度工作计划中关于扩大开展马恒昌小组竞赛运动中的工作步骤和方法，如：四月动员，五月发动，六月总结，我也认为不太恰当。在短短的三个月里又是动员又是总结，会促使工会基层组织领导成为突击运动。
读者 唐广 |
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