深入群众讲政策 化解矛盾促稳定　石家庄万名干部下访基层 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　深入群众讲政策 化解矛盾促稳定
　　石家庄万名干部下访基层
　　本报石家庄3月29日电　记者陈国琦报道：最近，河北省石家庄市从市县两级机关抽调的万名干部，深入基层，宣传党的政策，听取群众呼声，帮助化解矛盾。群众高兴地说：干部下访给我们解决了问题，我们再用不着上访了。
　　为帮助群众了解党的政策，引导农村干部提高自身素质，确保农村稳定，石家庄市委、市政府决定开展这次“走千家访万民”活动。活动坚持把群众反映强烈的热点难点问题作为工作的重点，在落实政策，化解矛盾上见实效。各系统和单位根据各自的工作对象和任务，分别确定了各自的工作重点和目标责任。农工委系统和地矿局，重点调查了解党的十五届三中全会精神在农村的贯彻落实情况，受理并解决土地延包、乡镇企业发展以及农村财务、农民负担等方面的问题，着重向农民讲解有关土地延包等方面的政策。政法机关和纪委、信访部门深入开展“走家问户热情服务”活动，及时了解和妥善处理各种隐患的苗头和积案。建工委系统则受理群众对城市建设、规划管理、搬迁改造、公用设施以及居民住宅等方面存在的矛盾和问题，妥善解决居民在搬迁中引发的问题。工交工委、劳动局及总工会等系统和部门，重点访问了解企业改制、破产兼并、劳资纠纷等方面的问题，努力做好下岗职工再就业和困难职工的生活保障工作。
　　石家庄市不少单位和部门以下访中发现的问题和涌现出的典型，对照检查、激励本单位职工。石家庄市公安局深化人事制度改革，对市局机关、直属单位和各公安分局的机构和用人制度进行了改革，中层以上干部全部实行聘任，对“窗口”单位和热门岗位实行尾数淘汰制，即根据工作情况和下访的反映，对排名落后的领导干部和民警，按5％的比例淘汰和易岗聘用，从而大大提高了干警的责任感和事业心。