武警浙江总队考核理论学习 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　武警浙江总队考核理论学习
　　本报讯 武警浙江总队的一份党委中心组理论学习考核通报，引起了武警总部有关领导的注意：百余名团以上干部的理论考核成绩向部队公开通报，3名考核成绩不及格的被点名批评。理论学习考核通报制度在浙江总队已坚持近3年。政委高均起告诉笔者：“要把理论学习由‘软指标’变为‘硬任务’，就是要用考核这个硬措施来保证。”理论学习落实带来部队建设的新气象，总队连续3年执勤无事故。“八一”前夕，武警总部转发了他们的经验。
　　这个总队担负着繁重的执勤和处置突发事件的任务，少数领导干部乐于忙具体事务，但理论学习动力不足、落实不够、质量不高。为了“逼”着他们静下心来读书思考，他们从理论学习考勤、考试和考评三个环节入手，建立了一套较规范的理论学习考核机制。
（程来节 郑灵仙）