弘扬正确的人才观 营造“四个尊重”舆论氛围 [复制链接]

第16版(国内政治专页)
专栏：

　　弘扬正确的人才观 营造“四个尊重”舆论氛围
人民日报副总编辑 吴恒权
党中央、国务院批准印发《人才规划纲要》半年多来，人民日报根据自身特点，围绕《人才规划纲要》的贯彻落实，积极开展了一系列的新闻报道和理论研讨，取得了一定成效。下面我结合个人对《人才规划纲要》的学习与思考，谈两点体会。
一是树立正确的人才观，提高对人才工作重要性的认识。进入新世纪，党的十六大为人才工作提出了新的要求，人才工作也面临着新的形势。如何为全面建设小康社会提供强有力的人才保证，如何按照十六大的精神全面贯彻《人才规划纲要》，是人才工作需要研究和解决的重要问题。
党的十六大报告提出“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针，赋予人才以新的时代内涵。“四个尊重”作为一个完整体系，其核心是尊重劳动，其本质是尊重人才。按照这一理论概括，人才应当是具有一定的知识或技能，能够进行创造性劳动，为物质文明、政治文明、精神文明建设作出积极贡献的人。我们只有在“四个尊重”方针的指导下，把人才置于经济社会发展进程中去认识，以为社会所创造的价值大小为标准，树立正确的人才观，形成人人作贡献、人人讲创造的社会氛围，才能推动社会主义物质文明建设、政治文明建设和精神文明建设。
二是加大人才工作宣传力度，努力营造“四个尊重”的社会舆论氛围。人才工作离不开舆论宣传。人才的成长、发挥作用需要良好的社会舆论氛围。我们一定要坚持正确的舆论导向，全面准确地宣传正确的人才观，为方方面面人才的脱颖而出营造良好的舆论氛围。
人民日报在宣传正确的人才观、营造“四个尊重”社会氛围方面肩负有重要的职责。我们希望各方面、各有关部门和地区及时为我们提供成功的经验，提供有深度的文章，宣传好正确的人才观，营造好“四个尊重”的舆论氛围。（附图片）