新组建的甘肃窑街矿务局党委汲取前任以权谋私的教训 以自己的模范行动带动全局端正党风 大同市重工业局党委带头纠正不正之风 [复制链接]

第4版()
专栏：

新组建的甘肃窑街矿务局党委汲取前任以权谋私的教训
以自己的模范行动带动全局端正党风
大同市重工业局党委带头纠正不正之风
新华社兰州12月19日电　（记者何懋绩、王永峰）甘肃窑街矿务局新党委领导成员认真汲取前任领导以权谋私造成党群关系紧张的教训，切实增强党性，改进领导作风，以自己的模范行动带动全局端正党风。
窑街矿务局是一个有二万三千多职工、年产原煤二百六十万吨的企业。去年底今年初，这个局的局级和部分矿（处）级领导干部乘改革之机，骗取奖金，严重侵犯了工人利益，在群众中造成极为恶劣的影响。今年8月中旬，中共甘肃省委对这个局的领导干部作了严肃处理，并改组了局党委。
新组建的窑街矿务局领导班子从前任领导搞以权谋私造成党群关系对立的教训中提高了认识，决心从自身抓起，带头端正党风。他们首先深入到几个主要生产单位了解情况，广泛接触群众，听取意见。他们给自己制定了“约法五章”，印发下属各单位，请广大职工监督。为了便于联系群众，他们还建立了领导干部接待日制度，由局领导干部定期轮流接待上访群众。两个多月来，他们已接待来访群众二百零五人。对上访群众提出的一百多个问题，他们按政策规定答复和解决的有五十五个，其余的也正在调查和解决中。
窑街矿务局新班子把关心群众疾苦作为改善党群关系的重要工作来抓。过去，这里由于党风不正，群众生活问题成堆。新班子上任后，对一些能解决的问题就立即解决。这个局远离火车站，职工来去火车站非常不便。新班子对这个问题作了专题研究，决定将分散在各单位的大客车全部划归局服务公司承包经营，从而保证了每列火车到站都有三辆客车接送旅客，解决了职工外出乘车难的问题。
窑街矿务局新班子还以前任领导犯错误的事实为反面教材，在全局党员和干部中开展党性党纪教育。他们按照省委的处理决定，认真做好领导干部多占奖金的清退工作。到10月下旬，全局科以上干部应退的奖金已全部退完，总数达三十二万多元。
这个局的领导成员还分片包干，带领有关业务处室的同志深入生产第一线，和矿领导干部一起抓安全，抓生产，使全局原煤产量持续上升。
新华社太原12月19日电　（记者刘谓福、通讯员王孟全）山西省大同市重工业局党委，在整党中注重党的全心全意为人民服务的宗旨教育，领导带头纠正不正之风，全局党员增强了党性。
重工业局党委自整党开始就从党的宗旨教育入手，局级党员领导干部首先严格按照党章和中央整党要求进行检查。党委书记温大业在党委会、党小组会和党员大会上，检查了自己动用上万元公款建私房的错误（整党前已退出），并以此和自己五十年代初公而忘私、埋头苦干的表现作了对比，沉痛地认识到一个党员干部如果背离了党的宗旨，就不可能为人民的幸福、国家的富强拚搏，还会随着地位的变化，滋长脱离群众、以权谋私、搞特殊化等不正之风。在党委领导的带动下，全机关党员都围绕党的宗旨进行对照检查，增强了党性。五十多岁的女党员吴铁中，过去觉得提拔没盼头，前途没奔头，想马马虎虎混几年就算了。经过对照检查，她决心不计较个人得失，勤奋工作，认真搞好技术档案工作。新党员、打字员李凤英，看到局里编制紧，人手少，主动兼起了收发文件、分送报纸和复印资料等工作。
在深入进行党的宗旨教育的基础上，重工业局党委切实纠正各种不正之风。他们坚持对领导干部和普通党员同样严格要求，先后纠正了开会大吃大喝、滥发奖金等问题，局级干部和一般干部分别作了退赔。接着，党委作出了端正党风的十二条规定。现在，全机关做到了不超标准多占住房；到下属单位工作在职工食堂就餐；上级检查工作不搞特殊招待；局机关在基层召开会议一律不安排食宿；不巧立名目滥发奖金、实物；除暴雨风雪天，领导干部上下班一律不用汽车接送。局党委还规定干部每月有二分之一的时间深入基层，局领导带头执行这一制度，带领机关干部深入调查研究，帮助企业解决改革和生产中的问题。