充分利用乡镇企业的辐射能力——无锡市乡镇企业思想政治工作调查 [复制链接]

第5版()
专栏：调查报告

充分利用乡镇企业的辐射能力
——无锡市乡镇企业思想政治工作调查
近几年，随着产业结构的不断调整，无锡市农村大量的剩余劳动力向非耕地经营转移，特别是向乡镇企业转移。1985年底，全市乡村两级工业企业职工已达八十万人。除此之外，乡镇企业职工还有一些特点，一是乡镇企业聚集了农村思想战线上的大部分骨干力量。宜兴县屺亭乡和无锡县红旗乡两个乡，有56％以上的党员在乡镇企业，70％以上的团员也在乡镇企业。二是乡镇企业在农村的经济地位比较高，其中不少人是当家人，在乡村中影响大。三是乡镇企业职工队伍组织程度高，是农村目前能集中管理和随时可以组织召集起来的劳动大军，并且和农村千家万户有着密切联系。因此，做好乡镇企业职工的思想政治工作，充分利用乡镇企业对农村特有的辐射能力，就能带动整个农村的精神文明建设。这种带动，从无锡市这几年的实践看，主要表现在三个方面：
以车间带田间，保证党在农村的各项方针、政策的贯彻。乡镇企业职工与国营企业职工的不同之处，就在于具有农工相兼性，既务工，又务农，所谓“工业上下班，农业早中晚”。在工厂、车间里，及时抓好职工各项政策的学习和教育，就可以保证他们“身在车间，不忘田间”，自觉地参加以工补农，以工促农，以工建农，无论在工厂还是在乡村都努力执行党的各项政策。无锡市所辖的江阴县、无锡县还普遍在乡镇企业设置专职农业干部，经常有针对性地对在厂职工进行农村各项政策教育和思想教育，同时对职工进行必要的农业技术指导。
以厂风带村风，努力促进农村社会风气的好转。宜兴县屺亭乡党委去年在乡针织厂搞创建文明企业试点，摸索出了一套行之有效的做法之后，组织各村干部、群众分批到该厂座谈学习。在针织厂的帮助带动下，当年年底有八个村也被评上了文明村。去年无锡市部分农村一度刮起的赌博、迷信等歪风，也是通过先抓好乡镇企业职工来刹住的。
以职工带家庭，将思想政治工作落实到千家万户。今年初，中央有关文件下达后，无锡市农村首先抓好乡镇企业职工的学习，并通过他们向家庭的其他成员宣传；农村出现的一些思想动态和问题也通过乡镇企业职工反映上来。实践证明，做好乡镇企业职工的思想工作，并以职工带家庭，以当家人带全家人，对于下活整个农村思想政治工作这盘棋，促进农村两个文明建设有重要的意义。
（黄胜平）