“以心换心，争取群众信任” 西藏领导与拉萨僧俗代表坦诚对话 [复制链接]

第4版(政治·法律·社会)
专栏：

　　“以心换心，争取群众信任”
西藏领导与拉萨僧俗代表坦诚对话
本报拉萨２月１３日电 记者卢小飞报道：西藏自治区党委和人民政府正在摸索如何在西藏的特殊条件下，建立一套行之有效的协商对话制度，改善和增进党群关系。
区党委书记伍精华１２日对记者说：拉萨发生骚乱事件以后，我经常琢磨一个问题，为什么党和政府做了３０多年的工作，却有一些群众经不住极少数分裂主义分子的挑动；为什么骚乱分子一闹，八廓街附近会有一些人跟着起哄？根本原因在于长期以来实行“左”的一套，脱离了群众，伤害了群众。现在摆在面前的任务是，一方面，对分裂主义分子严厉打击，绝不手软；另一方面，总结经验教训，做艰苦细致的群众工作，用平等、诚恳的态度倾听他们的呼声，力所能及地解决他们的困难。目前还办不到的事情也向群众交待清楚。
１月２６日和２月１０日，自治区党政领导先后两次与拉萨三大寺和城关区的僧俗群众代表坦诚对话。对于他们提出的住房、待业、环境卫生、农转非和喇嘛的待遇等问题，以及对机关干部“走后门”提出的批评，一一做了解答。
对话当中，群众呼声最高的是住房问题。区人民政府主席多吉才让回答说：政府这几年花了几千万元维修和新建居民住房，但住房难仍没有缓解。有些人多处占房，有些人却无房住，这种现象要改变就必须坚持改革，这是个大问题。根据政府财力，马上全部解决还做不到，只能分轻重缓急依次分批解决。
青年待业也是群众反映强烈的一个问题。对此，多吉才让主席说：在青年就业问题上要消除一种成见，不管是干部子女还是居民子女，党的政策都是一视同仁，绝没有两个政策两种态度。但“走后门”等不正之风的确存在。今后招工采取统一考试的办法，堵住“后门”。当然，完全杜绝不正之风也不现实。在就业问题上，也要转变一种观念，不能认为只有进了国家机关或厂矿企业端“铁饭碗”才算就业，而集体、个体或自谋别的行业就不算就业。我们不仅要给待业青年创造就业的机会，更主要的是引导、启发他们学本领，在社会生活中闯出一条自己的路。
城关区居民对这次对话反应强烈。其效果正如伍精华同志今天对记者说的“以心换心，争取群众信任”。他表示，这种对话要形成一种制度。待下一次对话的时候，要用已做的工作给予回答。